造出动力让工人继续贡献生产劳动

​同奈现有31/32各工业区集中正式活动,吸引大概120万劳动者，其中有 700千个劳动者在工业区工作内外。趁着纪念 137年劳动节日 (1886-5-1 – 2023 -5-1)，省级劳动连团常任副主席裴氏闲已有省级劳动者努力、贡献。

省级劳动连团常任副主席裴氏闲给予表扬旗2022年爱国优秀成绩的个人、组织 ​

- 省级劳动连团管理近 2,9千个工团单位于 728千个团员（达集体比例达 93%）。跟工团的同行，同奈劳动者越来越发挥企业内的重要任务、积极学习、提高技术技能、使用者改新生产、转换数码、使用于生产、经营。

工团发动的各种丰富、符合于企业类奋斗优秀、创造劳动者活动；登记工程、思想、高质量产品节省原物料，减少环境污染、节省经费、人工… 只算在2022年，已有268 个题材，有各领域的 90千个创意、改新技术和52 千个新生产劳动思想，带给机关、企业近 4200亿盾利润。

越南劳动连团发动的 100万各创意，努力创造、决心胜利新冠状病毒，省内劳动者积极参加于90千个创意，占省级工团的 3/82和相当。各创意都被接受造出动力让劳动者更加自信、继续寻找、研究和贡献更多。从此可以肯定，劳动者越来越优秀和适应于企业的 4.0工业活动。劳动者的贡献协助省级劳动连团优秀带领东南部各省级和3各优秀省级带领全国省级之内提议政府总理给予奖励旗。

- 为了让劳动者安心工作、生产协助稳定企业和省级发展，工团各级跟地方政权和企业领导对照顾劳动者生活水平有着重要意义。于是，造出积极动力让劳动者贡献、协助地方和企业发展。

具体，2022年实现题材：“照顾劳动者工作、生活，奋斗完成最高越南工团XII大会议决任务，省级劳动连团指导工团各级照顾劳动者生活特别是疾病、生活困难、被影响于新冠状病毒工人…很多模型，好方法展开、劳动者跨越困难、稳定生活、工作。具体，有 85千个团员，劳动者被问候、互助经费近 310亿盾。

保护劳动者的合法利益、准确利益变现于继续跟企业应用对劳动者有利各政策。2022年，工团商量签署 57个新的集体劳动妥协，带给劳动者多利益，跨越越南劳动连团指标的145% 。很多妥协增加内容如：互助饲养小孩子、勤奋钱、租房钱、车辆钱、季节赏金...

- 因新冠状病毒的影响和世界经济政治情况影响各企业入口原物料、不能出货、减少订货因此企业要让工人轮流休息或者没有工资的休假。2023年第一季，全省有31千个劳动者被影响于工作和收入。

面临着以上的情况，省级劳动连团指导工团各级及时监督劳动工作情况；跟技能机关配合稳定劳动者、担保劳动者的工作。

同时，指导工团各级展开越南2023年1月16日的6696-QĐ/TLĐ号决定互助团员、劳动者被减少工作时间或者劳动者被停止合同。至4月10日，省级工团各级监督批准互助 11千个劳动者于 130亿盾以上。省级劳动连团跟各单位组织送回来工作劳动者礼物、工团单位促进互助工人贷款提高生活水平，继续跟企业跨越困难、稳定生产。
省级劳动连团指导工团各级，特别是鼓励团员、劳动者克服困难、团结、同心跟企业维持、发展生产、经营、稳定生活。跟各行配合直接跟企业领导班互助、解除困难、鼓励劳动者安心生产。跟各厅、行、地方配合培训行业、给劳动者介绍工作。

- 工团大会设定各突出方法包括：照顾保护劳动者系列方法；发挥跟企业商量、建设和谐、稳定关系；宣传提高团员意识、劳动者了解法律，了解劳动者关系内的权利规定、提高劳动者技术、容易接近高技术工作；积极参加奋斗爱国活动、特别是是实现好工团发动各活动。

此外，发挥桥梁任务鼓励各企业属于经济各成分和培训时间、再培训劳动者于是有着高技术劳动者、工业科学、劳动技能、工业作风、纪律意识…，协助企业的发展提高团员、劳动者生活水平。