808 doanh nghiệp đối thoại tại nơi làm việc

Nội dung đối thoại tập trung vào các vấn đề tiền lương, thưởng, chế độ phúc lợi, môi trường, điều kiện làm việc, phương pháp quản lý của cán bộ chuyên gia nước ngoài... Qua đối thoại đã kịp thời giải quyết các kiến nghị của người lao động đúng theo quy định của pháp luật, góp phần hạn chế các vụ tranh chấp lao động, ngừng việc tập thể, đảm bảo hài hòa lợi ích Nhà nước, doanh nghiệp và người lao động.