Tăng cường cơ hội hợp tác đào tạo và sử dụng nguồn nhân lực chất lượng cao

​Mới đây, Cục Kinh tế, thương mại và công nghiệp vùng Kansai (Nhật Bản) cùng Hiệp hội hợp tác kỹ thuật và hợp tác bền vững (AOTS) phối hợp với UBND tỉnh tổ chức chương trình giao lưu giữa các doanh nghiệp Nhật Bản và sinh viên Đồng Nai. Chương trình đã thu hút sự quan tâm tham gia của nhiều cơ sở đào tạo nghề, sinh viên và doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh.

Thành quả bước đầu

Trường cao đẳng Nghề công nghệ cao Đồng Nai là một trong hai đơn vị thí điểm hợp tác với Vùng Kansai (Nhật Bản) trong đào tạo và sử dụng nguồn nhân lực chất lượng cao. Ngay từ năm 2014, hai bên đã có những chuyến làm việc, khảo sát và xây dựng chương trình hợp tác cụ thể. Đến nay, thành quả lớn nhất sau quá trình hợp tác là nhà trường đã xây dựng mối quan hệ với trên 150 doanh nghiệp, trong đó có gần 30 doanh nghiệp Nhật Bản. Hiệu trưởng nhà trường Lê Anh Đức cho biết: “Được sự quan tâm của UBND tỉnh, TP. Sakai, Saitama và Cục Kinh tế, thương mại và công nghiệp vùng Kansai, các doanh nghiệp Nhật Bản tại KCN Long Đức và một số doanh nghiệp các KCN Nhơn Trạch đã hỗ trợ học sinh, sinh viên nhà trường được tham quan, thực tập tại doanh nghiệp. Đặc biệt nhiều doanh nghiệp cùng hợp tác với nhà trường trong việc xây dựng chương trình đào tạo, kiểm định chất lượng đầu ra góp phần nâng chất lượng đào tạo cũng như cơ hội nghề nghiệp cho sinh viên”.

Là người trực tiếp theo dõi quá trình hợp tác giữa nhà trường và doanh nghiệp, bà Đặng Thanh Phương (Trường cao đẳng Nghề công nghệ cao Đồng Nai) cho rằng, nhờ sự hợp tác giữa các doanh nghiệp Nhật Bản và nhà trường mà nhiều sinh viên được tuyển dụng ngay khi tốt nghiệp. Trong đó, có những sinh viên đã được tuyển dụng, có lương ngay khi còn học tập tại trường. Điển hình như trường hợp sinh viên Dương Quốc Đạt. Tháng 4-2017, Đạt vẫn đang học năm cuối tại trường và được một doanh nghiệp Nhật Bản tuyển dụng với mức lương khá cao. Tháng 11-2017, Đạt tốt nghiệp và đã được doanh nghiệp này đưa sang Nhật Bản làm việc và tiếp tục đào tạo. “Cũng nhờ quá trình hợp tác giữa hai bên mà tỷ lệ tuyển sinh của nhà trường năm sau luôn cao hơn năm trước. Cụ thể năm học 2018 - 2019, tỷ lệ tuyển sinh vào các hệ của trường tăng 43% so năm học trước”, bà Phương cho hay.

 Sinh viên hai trường tham quan mô hình sản xuất tại buổi giao lưu.

Nằm trong chương trình thí điểm, Đại học Lạc Hồng được tiếp nhận nhiều thành quả từ chương trình hợp tác. TS. Nguyễn Vũ Quỳnh, Phó hiệu trưởng nhà trường cho rằng, việc kết nối cung cầu nguồn nhân lực là hoạt động không thể thiếu trong công tác đào tạo. Thực hiện hiệu quả hoạt động này sẽ tạo mối liên kết giữa nhà trường và doanh nghiệp chặt chẽ hơn. Khi đó, doanh nghiệp hỗ trợ và nhà trường sẽ có chương trình đào tạo sát với thực tiễn, còn doanh nghiệp nhận được nguồn nhân lực có chất lượng sau đào tạo để phục vụ sản xuất. “Ngoài thành quả là sự hợp tác liên kết với nhiều doanh nghiệp Nhật Bản, gắn kết cung cầu lao động thời gian qua, các doanh nghiệp Nhật Bản còn hỗ trợ nhà trường trong xây dựng đề án đào tạo “Văn hóa doanh nghiệp Nhật Bản”, tài trợ phòng tư liệu Nhật Bản, liên kết đào tạo ngắn hạn tại Nhật Bản cho sinh viên của trường…”, TS. Nguyễn Vũ Quỳnh cho biết thêm.

Các sinh viên tham gia giao lưu đều khẳng định, nhờ việc hợp tác mà sinh viên thuận lợi hơn trong quá trình thực tập, làm việc và học tập kinh nghiệm tại doanh nghiệp. Sinh viên Nguyễn Thị Tường Vy (Đại học Lạc Hồng) nói: “Từ chương trình hợp tác, sinh viên chúng em có cơ hội được tiếp cận các loại thiết bị hiện đại, được học tập tác phong công nghiệp, văn hóa doanh nghiệp Nhật Bản. Đây chính là những kinh nghiệm quý để khi tốt nghiệp, chúng em có thể bắt kịp với môi trường làm việc chuyên nghiệp trong các doanh nghiệp Nhật Bản”…

Tiếp tục đẩy mạnh chương trình hợp tác

Phát biểu trong chương trình giao lưu giữa các doanh nghiệp Nhật Bản và sinh viên Đồng Nai, Phó Chủ tịch UBND tỉnh Trần Văn Vĩnh đánh giá cao mối quan hệ kinh tế, hợp tác đầu tư giữa Vùng Kansai nói riêng và Nhật Bản nói chung tại tỉnh Đồng Nai. Phó Chủ tịch UBND tỉnh cho biết, Nhật Bản hiện đang đứng thứ 3/43 quốc gia, vùng lãnh thổ đầu tư tại Đồng Nai với tổng số 245 dự án, tổng nguồn vốn đầu tư trên 4,3 tỷ USD, trong đó có rất nhiều doanh nghiệp đến từ vùng Kansai tập trung ở KCN Long Đức. “Với những thành quả đạt được trong hợp tác đào tạo nguồn nhân lực và các lĩnh vực giữa tỉnh Đồng Nai và Nhật Bản thời gian qua, tôi tin tưởng rằng, chương trình hợp tác tiếp tục được đẩy mạnh, mối quan hệ giữa đào tạo, sử dụng, cung và cầu lao động sẽ tiến triển tốt”, Phó Chủ tịch UBND tỉnh Trần Văn Vĩnh nhấn mạnh.

Tham gia buổi giao lưu, 24 doanh nghiệp của Nhật Bản tại Đồng Nai và TP. Hồ Chí Minh đã chia sẻ những kinh nghiệm cần thiết cho sinh viên khi muốn làm việc tại doanh nghiệp Nhật Bản, như: kỹ năng phỏng vấn, ý thức kỷ luật lao động, kỹ năng làm việc nhóm, sự hiểu biết về văn hóa trong doanh nghiệp Nhật Bản…

Các doanh nghiệp Nhật Bản bày tỏ sẵn sàng chào đón các sinh viên đủ điều kiện đến làm việc và chia sẻ các công nghệ giúp Việt Nam phát triển. Từ năm 2008 đến nay, Công ty TNHH Nakano Manufacturing đã tuyển dụng và bổ nhiệm 14 nhân sự cấp cao là người Việt Nam, trong đó có Giám đốc Hồ Đăng Nam. Những nhân lực này đều khẳng định được năng lực, vị trí của mình trong quá trình phát triển của doanh nghiệp. Ông Nakano Yasugisa, Chủ tịch Hội đồng quản trị công ty cho biết: “Nguồn nhân lực đông đảo của người Việt chính là thế mạnh để chúng tôi đầu tư vào Việt Nam. Từ thành công ban đầu, theo dự kiến đến năm 2022, công ty sẽ đầu tư một chi nhánh tại Đà Nẵng, đồng thời tiếp tục đầu tư đào tạo nhân lực tại chỗ, phục vụ cho sự phát triển của doanh nghiệp”.

Giám đốc phụ trách kinh doanh quốc tế, Cục Kinh tế, thương mại và công nghiệp Vùng Kansai, ông Jun Maeda cho rằng, Nhật Bản là quốc gia đứng thứ 3 về tổng vốn đầu tư tại Việt Nam. Riêng tại Đồng Nai có rất nhiều doanh nghiệp vùng Kansai đang đầu tư tại đây. Vì vậy, thông qua chương trình giao lưu và quá trình hợp tác đào tạo nhân lực thời gian qua sẽ là cơ hội tốt để các doanh nghiệp Nhật hiểu hơn về quá trình đào tạo của các trường, hiểu hơn về sinh viên để có thể cùng hợp tác. Từ đó tìm kiếm được nguồn nhân lực chất lượng cao cho doanh nghiệp của mình. Với những thành quả tốt, hai bên sẽ tăng cường sự hợp tác để cùng bổ sung, hoàn thiện, tạo ra nguồn nhân lực chất lượng cao phục vụ sự phát triển của doanh nghiệp và địa phương.

Hợp tác với trên 200 doanh nghiệp Nhật Bản

Theo báo cáo của 2 trường nằm trong chương trình hợp tác với Vùng Kansai, hiện nay cả hai đơn vị đã có sự hợp tác với trên 200 doanh nghiệp Nhật Bản, trong đó có kết nối với 55 doanh nghiệp trong Vùng Kansai và hợp tác liên kết trong đào tạo, sử dụng nguồn nhân lực là 25 doanh nghiệp.

Nguyệt Hà