Nỗ lực thực hiện các chính sách hỗ trợ đoàn viên, người lao động bị ảnh hưởng do dịch bệnh

Theo báo cáo của các cấp Công đoàn, tính đến ngày 1-9, có 2.517 ca F0, 6.053 ca F1 là công nhân lao động tại các doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh. Thực hiện Quyết định 2606/QĐ-TLĐ và Quyết định 3022/QĐ-TLĐ của Tổng LĐLĐ Việt Nam về chi hỗ trợ khẩn cấp cho đoàn viên, NLĐ bị ảnh hưởng bởi dịch bệnh Covid-19 lần thứ 4, từ tháng 7 đến nay, các cấp Công đoàn đã hỗ trợ cho đoàn viên, NLĐ là F0, F1, bị cách ly phong tỏa và các lực lượng tuyến đầu phòng dịch với tổng số tiền khoảng 102 tỷ đồng. Ngoài ra, Chương trình Nghĩa tình Công đoàn do LĐLĐ tỉnh phát động thực hiện, đã hỗ trợ thực phẩm thiết yếu kịp thời cho hơn 116 ngàn đoàn viên, NLĐ. Bên cạnh đó, các cấp Công đoàn đang khẩn trương triển khai hỗ trợ bữa ăn cho đoàn viên, NLĐ đang tham gia lao động sản xuất tại các doanh nghiệp đang thực hiện sản xuất theo mô hình “3 tại chỗ”.

Tại hội nghị, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Nguyễn Thị Như Ý yêu cầu các cấp Công đoàn trong toàn tỉnh cần tiếp tục cố gắng, chủ động, tập trung tốt việc phối hợp với các cơ quan chức năng, tuyên truyền, hướng dẫn, hỗ trợ đoàn viên, NLĐ tiếp cận để được hỗ trợ từ các chính sách của Nhà nước dành cho NLĐ bị ảnh hưởng bởi dịch Covid-19. Đồng thời, đẩy mạnh hơn nữa công tác phối hợp với Mặt trận Tổ quốc và các đoàn thể ở các cấp chăm lo an sinh kịp thời, thực hiện nhanh các chính sách hỗ trợ của Công đoàn dành cho NLĐ, nhất là những trường hợp khó khăn ở trong các khu phong tỏa, cách ly. Cán bộ Công đoàn các cấp tích cực tham gia công tác phòng chống dịch của địa phương, đơn vị, doanh nghiệp; tuyên truyền, vận động đoàn viên, NLĐ chấp hành nghiêm các quy định và thực hiện triệt để các giải pháp phòng chống dịch của tỉnh.

Chủ tịch LĐLĐ tỉnh cũng yêu cầu các cấp Công đoàn cần tiếp tục làm tốt công tác truyền thông về hoạt động của Công đoàn ở các cấp, giới thiệu những điển hình tốt, mô hình hay trong phòng chống dịch. Cán bộ Công đoàn các cấp phải chủ động hơn trong việc tương tác với đoàn viên, NLĐ trên mạng xã hội, nhất là trên các trang facebook, zalo của Công đoàn các cấp để tiếp cận, nắm bắt tâm tư, tình cảm, nhu cầu, nguyện vọng chính đáng của đoàn viên, NLĐ hỗ trợ kịp thời.