Lữ đoàn Phòng hóa 87 đoàn kết, chủ động, sáng tạo, phát triển
- Thứ hai - 21/08/2023 14:15
- In ra
- Đóng cửa sổ này
(CTT-Đồng Nai) – 15 năm xây dựng và trưởng thành (20-8-2008- 20-8-2013), Đảng ủy, Chỉ huy Lữ đoàn Phòng hóa 87 (Binh chủng Hóa học - Bộ Quốc phòng, đóng chân tại H.Nhơn Trạch, tỉnh Đồng Nai) đã lãnh đạo cán bộ chiến sĩ (CBCS) hoàn thành tốt các nhiệm vụ được giao, xây đắp và tô thắm truyền thống “Đoàn kết, chủ động, sáng tạo, phát triển”. Tổ chức huấn luyện và đào tạo hạ sĩ quan chỉ huy hóa học; xây dựng nguồn, huấn luyện quân nhân dự bị của Bộ trực thuộc các địa bàn Quân khu 5, 7 cùng các nhiệm vụ khác…
*Nỗ lực hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ
Lữ đoàn trưởng Lữ đoàn 87, đại tá Vũ Trọng Phong, cho biết, cùng việc hoàn thành tốt nhiệm vụ chính trị trung tâm, đơn vị còn tham gia diễn tập các cấp đạt kết quả tốt, bảo đảm tuyệt đối an toàn. CBCS lữ đoàn không quản ngại khó khăn, hoàn thành tốt nhiệm vụ xử lý chất độc hóa học tồn lưu sau chiến tranh; xử lý thành công các sự cố hóa chất độc, ô nhiễm môi trường
Đại tá Vũ Trọng Phong cho rằng, kế thừa kết quả trong 15 năm, Đảng ủy, chỉ huy và CBCS lữ đoàn tiếp tục quán triệt sâu sắc đường lối chính trị, quân sự của Đảng, Nhà nước; thực hiện nghiêm nghị quyết, mệnh lệnh của cấp trên, trực tiếp Đảng ủy, Binh chủng Hóa học; nâng cao năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu của cấp ủy đảng, vai trò người chỉ huy, chính ủy, chính trị viên các cấp, bảo đảm thống nhất. Nâng cao chất lượng huấn luyện, trình độ khả năng sẵn sàng chiến đấu, sử dụng thành thạo khí tài mới, hiện đại, có trong biên chế; xây dựng đội ngũ CBCS lữ đoàn có bản lĩnh chính trị vững vàng, sẵn sàng nhận, hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được giao…
Minh chứng rõ nhất chỉ tính trong giai đoạn 2020-2022, CBCS lữ đoàn tham gia phòng, chống dịch Covid-19 tại khu vực các tỉnh, thành phía Nam. Hoàn thành xuất sắc 21 đợt phun khử khuẩn, với hơn 1 ngàn lượt cán bộ chiến sĩ tham gia, làm sạch diện tích hơn 1,5 ngàn ha bệnh viện, nhà máy, xí nghiệp, nhà dân. Chủ động trích từ nguồn tăng gia sản xuất hỗ trợ, tặng quà nhân dân các vùng bị ảnh hưởng dịch Covid-19 như Nhơn Trạch (Đồng Nai), Gò Vấp (TP.HCM); hàng trăm lượt CBCS đơn vị đến phục vụ và chăm sóc hàng ngàn lượt bệnh nhân Covid-19 tại các khu cách ly trên địa bàn H.Nhơn Trạch…góp phần tô thắm phẩm chất “Bộ đội Cụ Hồ” và truyền thống “Phòng chống tốt, chiến đấu giỏi” của Bộ đội Hóa học anh hùng…
*Những mô hình hiệu quả
Bí thư Đảng ủy, Chính ủy lữ đoàn Đại tá Nguyễn Anh Tấn, cho hay, mới chỉ hơn 1 thập kỷ đóng quân tại Đồng Nai, cùng sự quan tâm của thủ trưởng cấp trên, Đảng ủy, chỉ huy, cán bộ, chiến sĩ Lữ đoàn luôn đón nhận sự yêu thương, đùm bọc của cấp ủy, chính quyền và nhân dân địa phương đã giúp lữ đoàn vượt qua khó khăn của những ngày đầu mới thành lập, từng bước ổn định, đoàn kết, vượt khó hoàn thành tốt và xuất sắc nhiệm vụ được Binh chủng và Bộ Quốc phòng giao.
“Đảng ủy chỉ huy phát động phong trào thi đua trong toàn lữ đoàn với nhiều mô hình sáng tạo, hiệu quả, phù hợp đặc thù của bộ đội phòng hóa. Trong đó, nhiều mô hình được cấp trên đánh giá cao và có những mô hình được Tổng Cục Chính trị Quân đội nhân dân Việt Nam ghi nhận, trở thành mô hình tiêu biểu toàn quân”, Đại tá Nguyễn Anh Tấn nhấn mạnh.
Thượng tá Nguyễn Văn Tuấn, Phó chính ủy lữ đoàn 87 cho biết, sự hi sinh thầm lặng của bộ đội hóa học khác với bộ đội các ngành khác ở điểm không thấy ngay trước mắt. Vất vả thì thấy rõ rồi! Nguy hiểm thì không hiển hiện ngay trước mắt mà phải một thời gian dài có thể 5 năm, 10 năm, có khi là đời con, đời cháu mới thấy.
“Có lẽ vì vậy, mà mô hình “4 cùng, 3 trước, 2 sau” và quy trình “4 rõ” xác định rõ vai trò nêu gương của người cán bộ, chỉ huy dám xung trận làm gương cho cán bộ cấp dưới và chiến sĩ vô cùng quan trọng và phù hợp đặc thù của bộ đội hóa học”, thượng tá Tuấn tâm sự.
Mô hình “4 cùng” (ăn, ở, làm việc, chia sẻ), “3 trước” (dậy trước, làm trước, nêu gương trước); “2 sau” (ăn sau, ngủ sau) đòi hỏi người cán bộ luôn phải lo cho tập thể, CBCS thuộc quyền trước, sau đó mới đến cá nhân; đặt lợi ích tập thể lên trên lợi ích bản thân.
Để nâng cao thực thi chức trách, nhiệm vụ, mỗi cán bộ, đảng viên, chiến sĩ trong toàn lữ đoàn trên mỗi cương vị được giao đều thấu suốt quy trình “4 rõ” (rõ người, rõ việc, rõ quy trình, rõ trách nhiệm); qua đó, hình thành phương pháp, tác phong khoa học cụ thể, tỉ mỉ. Kịp thời khắc phục được các khâu yếu, mặt yếu, biểu dương, khen thưởng đúng người, đúng việc, khách quan, dân chủ, công bằng…
Thủ trưởng lữ đoàn cùng chiến sĩ sinh hoạt văn hóa văn nghệ trong ngày chủ nhật- một nội dung của mô hình “4 cùng” ở đơn vị
*Nỗ lực hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ
Lữ đoàn trưởng Lữ đoàn 87, đại tá Vũ Trọng Phong, cho biết, cùng việc hoàn thành tốt nhiệm vụ chính trị trung tâm, đơn vị còn tham gia diễn tập các cấp đạt kết quả tốt, bảo đảm tuyệt đối an toàn. CBCS lữ đoàn không quản ngại khó khăn, hoàn thành tốt nhiệm vụ xử lý chất độc hóa học tồn lưu sau chiến tranh; xử lý thành công các sự cố hóa chất độc, ô nhiễm môi trường
Đại tá Vũ Trọng Phong cho rằng, kế thừa kết quả trong 15 năm, Đảng ủy, chỉ huy và CBCS lữ đoàn tiếp tục quán triệt sâu sắc đường lối chính trị, quân sự của Đảng, Nhà nước; thực hiện nghiêm nghị quyết, mệnh lệnh của cấp trên, trực tiếp Đảng ủy, Binh chủng Hóa học; nâng cao năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu của cấp ủy đảng, vai trò người chỉ huy, chính ủy, chính trị viên các cấp, bảo đảm thống nhất. Nâng cao chất lượng huấn luyện, trình độ khả năng sẵn sàng chiến đấu, sử dụng thành thạo khí tài mới, hiện đại, có trong biên chế; xây dựng đội ngũ CBCS lữ đoàn có bản lĩnh chính trị vững vàng, sẵn sàng nhận, hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được giao…
Minh chứng rõ nhất chỉ tính trong giai đoạn 2020-2022, CBCS lữ đoàn tham gia phòng, chống dịch Covid-19 tại khu vực các tỉnh, thành phía Nam. Hoàn thành xuất sắc 21 đợt phun khử khuẩn, với hơn 1 ngàn lượt cán bộ chiến sĩ tham gia, làm sạch diện tích hơn 1,5 ngàn ha bệnh viện, nhà máy, xí nghiệp, nhà dân. Chủ động trích từ nguồn tăng gia sản xuất hỗ trợ, tặng quà nhân dân các vùng bị ảnh hưởng dịch Covid-19 như Nhơn Trạch (Đồng Nai), Gò Vấp (TP.HCM); hàng trăm lượt CBCS đơn vị đến phục vụ và chăm sóc hàng ngàn lượt bệnh nhân Covid-19 tại các khu cách ly trên địa bàn H.Nhơn Trạch…góp phần tô thắm phẩm chất “Bộ đội Cụ Hồ” và truyền thống “Phòng chống tốt, chiến đấu giỏi” của Bộ đội Hóa học anh hùng…
Bảng tin nội bộ đơn vị đã và đang được cán bộ chiến sĩ tuân thủ
*Những mô hình hiệu quả
Bí thư Đảng ủy, Chính ủy lữ đoàn Đại tá Nguyễn Anh Tấn, cho hay, mới chỉ hơn 1 thập kỷ đóng quân tại Đồng Nai, cùng sự quan tâm của thủ trưởng cấp trên, Đảng ủy, chỉ huy, cán bộ, chiến sĩ Lữ đoàn luôn đón nhận sự yêu thương, đùm bọc của cấp ủy, chính quyền và nhân dân địa phương đã giúp lữ đoàn vượt qua khó khăn của những ngày đầu mới thành lập, từng bước ổn định, đoàn kết, vượt khó hoàn thành tốt và xuất sắc nhiệm vụ được Binh chủng và Bộ Quốc phòng giao.
“Đảng ủy chỉ huy phát động phong trào thi đua trong toàn lữ đoàn với nhiều mô hình sáng tạo, hiệu quả, phù hợp đặc thù của bộ đội phòng hóa. Trong đó, nhiều mô hình được cấp trên đánh giá cao và có những mô hình được Tổng Cục Chính trị Quân đội nhân dân Việt Nam ghi nhận, trở thành mô hình tiêu biểu toàn quân”, Đại tá Nguyễn Anh Tấn nhấn mạnh.
Thượng tá Nguyễn Văn Tuấn, Phó chính ủy lữ đoàn 87 cho biết, sự hi sinh thầm lặng của bộ đội hóa học khác với bộ đội các ngành khác ở điểm không thấy ngay trước mắt. Vất vả thì thấy rõ rồi! Nguy hiểm thì không hiển hiện ngay trước mắt mà phải một thời gian dài có thể 5 năm, 10 năm, có khi là đời con, đời cháu mới thấy.
“Có lẽ vì vậy, mà mô hình “4 cùng, 3 trước, 2 sau” và quy trình “4 rõ” xác định rõ vai trò nêu gương của người cán bộ, chỉ huy dám xung trận làm gương cho cán bộ cấp dưới và chiến sĩ vô cùng quan trọng và phù hợp đặc thù của bộ đội hóa học”, thượng tá Tuấn tâm sự.
Mô hình “4 cùng” (ăn, ở, làm việc, chia sẻ), “3 trước” (dậy trước, làm trước, nêu gương trước); “2 sau” (ăn sau, ngủ sau) đòi hỏi người cán bộ luôn phải lo cho tập thể, CBCS thuộc quyền trước, sau đó mới đến cá nhân; đặt lợi ích tập thể lên trên lợi ích bản thân.
Để nâng cao thực thi chức trách, nhiệm vụ, mỗi cán bộ, đảng viên, chiến sĩ trong toàn lữ đoàn trên mỗi cương vị được giao đều thấu suốt quy trình “4 rõ” (rõ người, rõ việc, rõ quy trình, rõ trách nhiệm); qua đó, hình thành phương pháp, tác phong khoa học cụ thể, tỉ mỉ. Kịp thời khắc phục được các khâu yếu, mặt yếu, biểu dương, khen thưởng đúng người, đúng việc, khách quan, dân chủ, công bằng…