「離陸」するための人材の育成

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省の指導者と省の機関と地方の主要な役人が会議に出席しました。

同志：グエン・ホン・リン、党中央委員会のメンバー、省党委員会の書記、ホ・タイン・ソン 省党委員会の常任副書記、カオ・テイエン・ズン省党委員会の副書記、タイバォの省人民委員会の委員長、 TVTU委員会のメンバーが会議に出席しました。
会議は、省の党委員会ホールから省の党委員会の14の橋渡し場までオンラインの形で開催され、合計2,000人以上の職員が出席しました。
会議では、政治学部地域IIのリーダーシップと公共政策学部の学部長であるヴォ・フュ・フオック博士が、「天然資源、環境保護、環境の管理、開発、効率的な利用の強化、気候変動への対応」というトピックについて話し合いました。 自然災害の防止、管理および軽減」です。
博士フオック氏は、天然資源管理の強化、環境保護、気候変動への積極的な適応は、先進国だけでなく発展途上国においても長期的な関心と研究の問題であると述べました。資源の枯渇、環境汚染、そして気候変動による脆弱性の程度は非常に大きいです。
博士 フオック氏は強調しました。「リソースを使い果たしてはいけません。 たとえば、専門家の計算によると、ドンナイ川は河川水の30％しか利用できませんが、ドンナイ川だけでなくベトナムの河川も河川水の50％以上を利用しています。さらにかもしれない」。
会議では、また博士を聞いた。 リージョンII政治アカデミー経済政治学部副学部長のマイ・チエム・ヒエウは、次のトピックについて話し合いました。「科学技術とイノベーションに基づく成長モデルの革新と経済の再構築。ドンナイ省の創造性と提案」です。
ヒエウ博士によると、2019年以前のドンナイの成長率はかなり高かったが、2020年から現在に至るまで、経済成長率は急激に低下しています。しかし、規模の面では、ドンナイのGRDPは着実に増加しています。 ただし、省の成長率は減速する傾向があります。
労働生産性に関しては、ドンナイは全国平均よりも高いが、南東部地域と比較して、2015年から2019年の期間のドンナイの生産性は低いです。PCI及びPARインデックスも高くありません。 デジタルトランスフォーメーションの実装であるドンナイは、国内で20位、南東部地域で2位にランクされています。PCI及びPARインデックスも高くありません。 デジタルトランスフォーメーションの実装であるドンナイは、国内で20位、南東部地域で2位にランクされています。
博士マイ・チエム・ヒエウは、ドンナイの経済を「離陸」させるためには、3つの重要な問題に注意を払う必要があると提案しました。インフラストラクチャを開発する必要があります。 機関は、特定のメカニズムとポリシーを構築する方向でイノベーションエコシステムを促進し、新興企業の開発を強力にサポートし、行政機関から政府のサービスと人材育成への迅速な移行を実現できます。

                                                           Quynh Trang