人文政策
据幼儿是工人孩子。劳动者在工业区内：对象是孩子在幼儿院属于私校收到政府同意活动证书有爸爸妈妈们或者养育人是工业企业内的工人互助最少16万盾/孩子/月。
互助时间跟着实际上学时间，不超过 9 月/年级。省级互助的符合于地方的金额呈上人民议会研究决定。幼儿院有责任接受经费和互助经费给爸爸， 妈妈或者养育人。制费时间实现于2次/年期。1次制费4月于11月或者12月，两次制费剩下的几个月于每年3月或者4月。
若爸爸，妈妈或者养育人此期没有收到经费那么下学期来接。停止学习，幼儿院有责任报告教育培训课，教育培训课呈上县级人民委员会停止经费政策。
批准档案包括：提议互助工人幼儿在工业区工作有工作机关的证明。出生证，户口本或者孩子的住住地方证明 (正本和副本有公证).
2号边和市越南 Tenma有限公司李氏海说出，她现在有两个孩子在龙平坊幼儿院学习于1300万盾/ 月/孩子。于互助工人孩子的议定，我很高兴因能减少我孩子学习的一部分学费。我希望工团组织，企业和地方早日做手续让工人的孩子能享受此政策-海女士表示。
（边和市）山河有限公司的陈氏青河说出，这段时间因被影响于Covid-19病毒因此她的收入收到困难。开学时，她要给孩子买书，衣服和学费。因此互助公寓区内的饿工人孩子很有意义。
答应劳动者愿望
省级劳动连团副主席增国立说出，互助工人孩子最少最少16万盾/孩子/月对这个时期有着重要的人文意思互助工人特别是被影响于 Covid-19病毒。实际，现在的劳动，劳动者的收入还很低500万/人/月。生活还很困难。因此，认为政策是重要，及时，说出工人在工业区工作的困难。
省级劳动连团副主席增国立，这段时间，于单位行为，任务省级工团组织互助劳动者的孩子于学习方面。在 很多处处工团单位成功和企业成功商量饲养孩子从5万至15万盾/月/孩子；投资建设幼儿院足够的基础设施等装备服务孩子等...
（庄崩县）越南 Dona Pacific有限公司工团主席邓氏香，企业现在有 10万劳动者，其中有 85%女劳动者。互助工人孩子 16万盾/月/孩子，能提供劳动者的要求，大多劳动者知道后都很高兴。
春录县劳动连团副主席录李盛说出，在劳动者困难时互助劳动者的孩子是很重要，让劳动者安心工作。虽然，此政策应该扩大至国内去外的劳动者，在春录县有大概 500 个大、一般、小企业，但是工业区内的企业比工业区外的企业少。因此，有很多劳动者在工业区外期待此政策。
（庄崩县）越南May Million Win有限公司副经理陈氏青梅说出，是企业的领导她很赞成 互助劳动者孩子。在 劳动者减少收入因被影响于病毒，全部经费都限制，因此此政策现在有就很实际，互助劳动者的精神，让劳动者更热情的工作 ，企业也能恢复生产跨出困难。
风兰
